3月3日上午，全市人事劳动和社会保障工作会议在市人劳局六楼会议室胜利召开。会议总结了2009年全市人事劳动和社会保障工作，并对2010年的工作进行了全面部署。市委组织部副部长、市人劳局局长陈思明作重要讲话，市人劳局党委书记祝国金主持会议，市人劳局系统90多人参加了会议。
会上，市人劳局尹斌副局长作了人事劳动和社会保障工作报告，曹利民副局长传达了1月22日省人力资源和社会保障工作会议精神， 张国华副局长传达了2月6日全市经济工作会议暨决战工业300亿动员大会精神，周继业副局长宣读表彰决定并组织对陈美英等20名先进个人进行了颁奖。
会议决定，2010年全市人事劳动和社会保障工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照省、九江人事、劳动保障工作会议，市两会和全市经济工作会暨决战工业300亿动员大会的部署和要求，坚持把民生为重、人才为先作为工作主线，以就业和社会保障为重点，大力加强人才队伍建设，深入推进人事和工资分配制度改革，完善公务员制度，加大引进国外智力工作力度，积极构建和谐劳动关系，做好各项人事劳动和社会保障工作，努力实现全市人事劳动和社会保障工作的新发展。
会议指出，今年全市人事劳动和社会保障工作要努力实现“四新”、“三确保”、“二弘扬”、“一进位”。“四新”即：人事人才工作要创新，要有新的发展；就业再就业工作要有新的路子，就业示范基地、创业孵化中心、企业扶持要创品牌，要破解企业招工难题；完善社会保障制度要有新的发展；各种就业、创业培训要有新的办法。“三确保”即：确保工作的正常运转；确保做好各项民生工程；在做好本职工作的基础上，确保社会稳定。“二弘扬”即：弘扬开拓创新、敢为人先的工作精神；弘扬团结共事、积极奉献的精神。“一进位”即：努力争取2010年人事劳动和社会保障工作目标管理考评进位到一等奖。
陈思明同志在讲话中指出，2010年，全市人事劳动和社会保障工作任务依然繁重，人事劳动和社会保障部门：一要认清形势，提高认识，要以3月1日市委书记熊起栋调研人事和社会保障工作的讲话精神为核心，坚持以科学发展观为指导，切实增强做好人事劳动和社会保障工作的责任感和紧迫感；二要突出重点，强化措施，努力推动人事劳动和社会保障工作不断创新；三要加强领导，协调配合，确保全年各项工作提速进位，各项目标任务的圆满完成。
